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▲台、日職棒球員工會。（圖／球員工會提供）
記者歐建智／綜合報導
職棒球員工會日前赴日本拜會日本職業棒球球員工會(JPBPA)，進行歷史首次的正式會議，JPBPA希望借鏡中職今年實施的「比賽判決挑戰權」經驗，非常關心今年度「亞洲冬季棒球聯盟」的籌畫進度。
球員工會在8月18日由辦公室主任趙子維及副主任周志遜代表，前往日本東京拜會日本職業棒球球員工會。
歷史逾30年的JPBPA成立於1980年，在古田敦也選手擔任會長期間，對內積極爭取選手權益，對外則尋求國際合作與協助，奠定了日本職棒聯盟(NPB)今日進步的勞資互動關係及優良的工作環境。
中職球員工會自2014年起，經旅日回國球員引薦，開啟與JPBPA的對話管道；因兩聯盟的背景與文化相當接近，JPBPA遂成為中職球員工會積極學習與合作的對象，並於本月份進行兩會歷史首次的正式會議。
本次會議中，中職球員工會針對規章改革的部分提出許多疑問，涵蓋自由球員、肖像權、球員合約、球員交易及基本薪資等主要議題，JPBPA則是以自身經驗細心的為中職球員工會說明，並提出諸多具體建議。
JPBPA方面，則是對於中華職棒大聯盟今年起實施的「比賽判決挑戰權」感到高度興趣，希能借鏡中職實施首年經驗，以評估、規劃此項制度未來於日職上路的可行性。
同時JPBPA也提到，非常關心今年度「亞洲冬季棒球聯盟」的籌畫進度，並強調臺灣冬季氣候適宜，日本球員非常重視任何可以參與的機會，更表示一個優良的冬季聯盟，只要主辦單位有全盤並具延續性的規劃，必能吸引更優秀的球員參與，充分達到各國職棒訓練與交流的目的。
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